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  • Arbeitsverhältnisse beenden und Arbeitszeugnisse prüfen

    • "Sie erläutern die Möglichkeiten der Beendigung von Ar­beitsverhältnissen. In diesem Zusammenhang vergleichen sie unbefristete und befris­tete Arbeits­verhältnisse und wenden die Vorschriften des allgemeinen und besonde­ren Kündi­gungsschutzes an. Die Schülerinnen und Schüler prüfen ein qualifiziertes Arbeits­zeugnis (Leistung, Führung)." (KM 2016, S. 11)

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      Übung 1: Arbeitsverhältnisse beenden
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      Übung 2: Besonderer Kündigungsschutz
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      Übung 3: Befristete und unbefristete Arbeitsverhältnisse
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      Übung 4: Arbeitszeugnisse

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